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Chef d'équipe - Département Moulin et portes

Rivière-des-Prairies
Postuler avant le
Maintenant
Date d'embauche
Dès que possible
Lieu de travail
Rivière-des-Prairies
Type d'emploi
Permament
Quart de travail
Jour - Lundi au vendredi

Tu es une personne qui se démarque par son leadership positif? Tu es quelqu’un d’organisé et qui est en mesure de gérer plusieurs priorités à la fois?


Nous sommes présentement à la recherche d’un chef d’équipe pour notre département de moulin. Cette personne aura la responsabilité de planifier, organiser et contrôler les activités de l’entrepôt en plus de coordonner le personnel du département.


Travailler chez Boiseries Raymond c'est aussi une assurance collective complète, une banque de maladie généreuse, un régime de rente collectif avec cotisation de l'employeur, 4 semaines de fermeture par année et bien plus encore!

Description des tâches

En plus des responsabilités liées au poste de l’employé :

• Planifier les activités quotidiennes de la production selon les dates d’échéance prévues.
• Coordonner l’ensemble des ressources nécessaires à l’atteinte des objectifs attendus.
• Faire le suivi des demandes en provenance des différents départements.
• Participer à l’optimisation du flux de travail.
• Participer à l’amélioration continue des opérations de production.
• S’assurer que les aires de travail demeurent propres et sécuritaires.
• Veiller à faire respecter les règles de santé et sécurité.

Coordination de l’équipe :

  • Encadrer l’équipe de l’entrepôt dans le cadre de leur prestation de travail et favoriser la mise en place de pratiques collaboratives.
  • Assurer la répartition équitable et efficace du travail au sein de l’équipe.
  • Maintenir un climat de travail sain. Prévenir, identifier et résoudre les conflits dans les opérations courantes.
  • Assurer les communications régulières au sein de l’équipe, en facilitant la circulation et le partage de l’information. Au besoin, planifier les réunions hebdomadaires de l’équipe et en assurer le suivi.
  • Participer aux évaluations de rendement et aux rencontres annuelles avec le personnel.

     

Expériences et qualifications demandées

  • Titulaire d'un diplôme d'études collégiales en gestion ou tout autre domaine pertinent. Minimum de trois (3) années d'expérience dans un rôle similaire.
  • Expérience de travail dans un rôle de coordination d'une équipe de travail.
  • Carte pour la conduite de chariot élévateur
  • Bonnes connaissances des lois et des normes en matière de santé et sécurité au travail.
  • Bonne maîtrise de la Suite Office (Word, Excel, Outlook) et des outils de bureautique.

Aptitudes et compétences recherchées

  • Sens de l'organisation et gestion des priorités
  • Orientation vers les résultats
  • Autonomie et initiative
  • Contrôle de soi et gestion du stress
  • Sens aiguisé du service à la clientèle
  • Aisance et facilité à entrer en relation avec les autres
  • Résolution de problèmes
  • Sens des responsabilités et prise de décisions
  • Rigueur et minutie
  • Capacité à travailler sous pression
  • Capacité d'adaptation, flexibilité et jugement
  • Diplomatie, discrétion et éthique professionnelle
  • Bonne communication (orale et écrite)
  • Polyvalence

Autres informations pertinentes

Boiseries Raymond se distingue par ses nombreux avantages sociaux. En voici quelques uns:

  • Assurance collective
  • Banque de maladie
  • Vacances avantageuses et en plus d'une semaine de congés pour la période des fêtes
  • REER collectif avec participation de l'employeur
  • Journée anniversaire payée
  • Rabais employé sur l'achat de matériaux
  • Programme de reconnaissance des années de service
  • Remboursement pour l'abonnement annuel à un centre de conditionnement physique
  • Proximité avec l'équipe de direction
  • Entreprise bien établie (1958) à échelle humaine


 

Si vous êtes intéressé par cette opportunité d'emploi, n'hésitez pas à soumettre votre candidature